4月24日上午，市政府新聞辦召開“十二項提升行動”主題系列新聞發(fā)布會—干部擔當作為提升行動專場。發(fā)布會上，圍繞全市紀檢監(jiān)察機關(guān)如何立足職能職責，在進一步健全完善激勵黨員干部擔當作為工作機制上實現(xiàn)突破，市紀委常委、秘書長，市監(jiān)委委員高明印作了情況介紹。

　　2022年以來，全市紀檢監(jiān)察機關(guān)牢固樹立“紀檢監(jiān)察機關(guān)也是干部之家”的理念，立足職能職責打出了一套激勵干部擔當作為的“組合拳”，對74起案件容錯糾錯，為156名黨員干部和4個黨組織澄清正名，查處誣告陷害案件31起，對97名黨員干部和4個黨組織減責免責，以嚴管厚愛激發(fā)干部擔當作為的“正能量”、攻堅克難的“精氣神”。

　　今年，市委部署開展干部擔當作為提升行動，全市紀檢監(jiān)察機關(guān)將切實履行協(xié)助職責，精準穩(wěn)慎做好激勵鼓勁工作，探索健全“容錯糾錯、澄清正名、嚴查誣告陷害、精準問責、關(guān)愛回訪”五位一體的正向激勵機制，堅決為擔當者擔當、為負責者負責。

　　堅持寬嚴相濟，放大綜合效果。全面貫徹“懲前毖后、治病救人”方針，綜合考量事實證據(jù)、思想態(tài)度和量紀執(zhí)法標準，精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，做到抓早抓小、嚴管厚愛，實現(xiàn)政治效果、紀法效果和社會效果的有機統(tǒng)一；嚴查誣告陷害行為，建立多部門協(xié)同聯(lián)動機制，與組織、公安等部門加強信息共享、線索互移、聯(lián)合懲戒，合力營造良好政治生態(tài)。

　　精準追責問責，倡樹干事導(dǎo)向。堅持權(quán)責統(tǒng)一，進一步健全盡職免責、失職追責、精準問責長效機制，不斷完善問責的情形和程序，大膽實施容錯免責，防止和糾正追責問責泛化、簡單化。

　　強化激勵保護，真正撐腰鼓勁。把“三個區(qū)分開來”的要求落實到監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法全過程，進一步細化容錯糾錯、澄清正名的情形和程序，加強教育幫扶工作力度，做實做細思想政治工作，常態(tài)化開展暖心回訪，以完備的流程和細致的工作，激勵干部擔當作為。

　　文/記者 林晨 圖/馬新濤