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近日，建設銀行山東省分行紀委派駐聊城分行紀檢組與聊城分行黨委同題共答，開展“頭雁領航 清風歸心”系列活動，推動全員守紀律、轉(zhuǎn)作風走深走實。
深學細悟，校準思想之標。開展“黨章學習月”活動，建立“開講十分鐘”制度，策劃“責任大家談”，分、支行領導結(jié)合“第一責任”“一崗雙責”交流分享認識體會，推動各層級明責、擔責、履責。
遵規(guī)守紀，把牢行為之舵。抓實“案例大教育”，編發(fā)《聊城分行“糾四風、守八規(guī)”警示窗》工具書；組織“四風八規(guī)大檢查”，主動揭示發(fā)現(xiàn)問題；組織“勞動紀律大評比”，嚴格考勤制度；開展“作風大整改”，推動本部門查不足、立目標、轉(zhuǎn)作風；開展“酒駕大整治”，將員工酒駕醉駕行為納入日常監(jiān)督。
凝心聚力，繃緊作風之弦。圍繞“學楷模 提境界 比貢獻 促發(fā)展”主題，對標學習孔繁森、張富清精神，引導全員學楷模、見行動。大力弘正氣、樹新風，開展“見義勇為好員工”表彰，每季組織基層評議本部，每月組織黨建+黨廉“月考”，推動紀律作風轉(zhuǎn)變。
提質(zhì)增效，強化服務之責。市行領導加強基層調(diào)研，聚焦基層急難愁盼問題，研究切實改進的措施，體現(xiàn)組織關心關愛。暢通交流渠道，深化員工談心，精準把脈員工思想動態(tài)。抓實賦能基層，分、支行領導每人領辦一件基層實事，每個本部部門解決一個基層難題，并開展跟蹤問效。（尹騰淑）
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